职业性哮喘的诊断需要结合患者的职业，询问患者的临床症状是否跟工作时间有关系，工作环境中是否存在致敏原等。同时还要结合临床症状来诊断，检查患者是否存在喘息、胸闷、气急等症状，必要的时候需要做肺功能和支气管舒张实验来确诊。

相信大家都听说过职业病这个名词，顾名思义这种疾病跟患者的职业有密切关系。比如说白领一族的职业病就是颈椎和腰椎不好，还有一些特殊行业会导致哮喘，这也就是大家常说的职业性哮喘。那么，职业性哮喘怎样诊断？

哮喘是一大类疾病的统称，职业性哮喘就是其中的一种。诊断此病需要从多个方面入手，首先就是患者的临床症状。此病会导致典型的发作性咳嗽，同时还会伴有喘息、胸闷、气急等症状。如果患者本身患有支气管哮喘，那还需要行肺功能、支气管舒张试验等检查来进行确诊。

然后就是要了解患者的职业，在平时的工作中是否存在职业性过敏物质，询问之前是否有接触式。而且要了解清楚患者的发病时间是否跟工作时间密切相关，也就是说是不是在工作环境中才会出现哮喘，而离开工作环境之后哮喘就能减轻或者消失。为了更准确的确诊疾病，建议患者进行皮肤试验和支气管激发性实验，如果实验结果呈阳性，那基本可以确诊了。

一旦确诊为职业性哮喘，那建议患者尽早离开致敏环境，避免再接触致敏原，这是最有效的一项治疗方法。同时还需要使用糖皮质类的药物来治疗气道炎症，最好是采取吸入式的治疗方法，效果会更加显着。不过此治疗方法需要坚持，建议持续半年以上，这样可以有效的消除气道炎症，同时减少不可逆改变的可能性。

如果病情比较严重，可以联合应用激素和支气管扩张剂等药物，这些药物可以有效缓解临床症状。或者是采用吸入色甘酸的方法来预防过敏，对治疗职业性哮喘也有一定的功效。病情较重的患者应该结合中医治疗，中医擅长辩证施治，可以针对不同的患者选用不同的药材，能够有效的清理肺部垃圾，并且增强肺部功能。